El Ejecutivo estableció por decreto el nuevo valor de la prestación mínima, tras no alcanzar un acuerdo entre gremios y empresarios
El Consejo Nacional del Empleo, la Productividad y el Salario Mínimo, Vital y Móvil fijó los nuevos valores del haber mínimo entre abril y agosto. Una vez más, el incremento será menor a la inflación.
El Gobierno mantuvo una reunión con las partes el pasado 29 de abril, pero no se logró un acuerdo sobre los niveles a establecer. Tanto la CGT como las dos CTA presentaron un reclamo conjunto y pidieron un Salario Mínimo Vital y Móvil (SMVM) de $644.165 para abril. Tras el rechazo, la decisión quedó en manos de la Casa Rosada y de forma unilateral se publicó en el Boletín Oficial, a través de la Resolución 5/2025.
Hasta el momento, se acumula una pérdida del 31,4% frente a la inflación entre noviembre de 2023 y marzo de 2025.
De cuánto es el nuevo Salario mínimo
El Salario Mínimo, Vital y Móvil (SMVM) pasará de los $296.832 de marzo a $302.600 en abril, con una suba del 1,94% inferior en por lo menos 1,3 punto porcentual a la inflación esperada para el mes, a juzgar por el 3,2% que proyectan las estimaciones de consultoras y bancos de inversión recopiladas por el Banco Central en el Relevamiento de Expectativas de Mercado (REM).
La resolución del Consejo fijó los nuevos haberes mínimos que, además del ya indicado para abril, serán de $308.200 para mayo (con una suba mensual del 1,86%), $313.400 para junio (1,69%), $317.800 para julio (1,73%) y $322.000 para agosto (1,32%).
Si se contrasta la pérdida registrada en los dieciséis meses previos con los aumentos del 8,48% acumulados en el período abril-agosto, puede inferirse que aunque la inflación en ese período fuese cero, no se podría compensar el deterioro del SMVM.
